Арина Гороховская
Арина Гороховская. 18 лет в сфере HR, 6 лет корпоративной карьеры, с 2009 — собственный консалтинговый проект. Карьерный консультант, бизнес-тренер. Основатель «Школы карьерного мастерства», создатель онлайн-курсов «Личный бренд востребованного эксперта» и «Сила авторитетного...
Хороших книг о рекрутинге на русском языке не так много, а о специфическом IT HR – практически нет. Подбор IT-специалистов отличается особенностями этой сферы, спецификой занятых в ней людей и подходом к ним, а также источниками поиска и оценками на интервью.
Для тех, кто хочет подобрать лучших...
Описание книги:
Сегодня продажи в секторе В2В требуют серьезных переговоров, презентаций и личных встреч человека-продавца с лицами, принимающими решения в конкретной компании. В связи с этим в компаниях, предлагающих свои продукты и услуги корпорациям, востребованы лучшие продавцы.
Для решения...
О книге:
Ты устал от работы по найму и хочешь создать свой бизнес? Эта книга — твой шаг к свободе. Здесь нет теорий, только реальные шаги, которые помогут тебе выйти из найма и начать строить собственное дело с нуля. Я делюсь личным опытом, рассказываю, какие ошибки нужно избежать и как найти...
Почему приходится доделывать за сотрудниками?
Неужели они не понимают, что и как именно нужно сделать? Это же так очевидно!
Почему приходится няньчиться с командой? И почему на рынке нет сильных заинтересованных специалистов?
Найм сотрудника – это часто кризис. У селлеров в 99% случаев нет...
Наталья Прядкина
Мечтаешь уйти с работы, но боишься нестабильности? Не знаешь, с чего начать?
Эта книга – твой пошаговый гид по переходу из офиса в свободное плавание без хаоса и стресса.
Как подготовиться к уходу, чтобы не слить все деньги?
Фриланс, бизнес или творчество – какой путь...
Пакет - Лайт
У собственника и топ-менеджеров «опускаются руки» когда в очередной раз сотрудники приходят с проблемами, а не решениями
Плохая управляемость компанией и сотрудниками
Решения руководителя “саботируются”, сотрудники выполняют свои обязанности “спустя рукава”, воспитательные беседы...
«МВА – управление персоналом» – это программа по обучению руководителей специализированному подходу к управлению персоналом, а также адаптации имеющегося зарубежного опыта к условиям современных российских компаний. Подбор персонала, обучение и грамотное управление им – это весомое конкурентное...
Описание
Эта первая книга в России об интегральном подходе к обучению и развитию персонала в компании, который способствует более точному подбору методов развития каждого конкретного сотрудника.
В книге подробно описано, как оптимально проводить апгрейд обучения сотрудников, используя широкий...
Практическое руководство для предпринимателей и руководителей, которые хотят привлечь действительно эффективного специалиста по маркетингу. Автор, основываясь на 12-летнем опыте, делится пошаговыми инструкциями и реальными кейсами, которые помогут...
Определить готовность вашего бизнеса к...
Юридический due diligence: цели, методы и эффективные технологии
Е.В. Глухов, С.В. Савсерис, М.В. Попов, В.Н. Кастальский, М.В. Мозгов
Общая продолжительность курса: 22 академических часа
Описание курса:
Проведение комплексного аудита приобретаемой компании в преддверии осуществления...
тариф Все сам
ЧТО ПОЛУЧАЕТ КАЖДЫЙ УЧАСТНИК КУРСА
Продуман и прописан каждый этап воронки найма. Прописана вакансия и составлена анкета
Каждый получит свои первые 50 откликов на вакансию и отберет 2-3 лучших кандидатов
Будут сформированы и прописаны четкие договоренности с сотрудником.
План...
Пицца-бизнес. От теста до готовой пиццы. Технологии, решения, ингредиенты
1 книга из 17 в серии «Пицца-бизнес»
О книге
Книга от российского эксперта номер один по пицце Владимира Давыдова, написанная в соавторстве с Евгением Давыдовым, посвящена самым главным вопросам в деле создания пиццы -...
PDF
Описание книги
Рассмотрены методики проведения, обработки, последующего анализа и представления результатов социально-психологической оценки персонала современных организаций (фирм). Теоретический материал проиллюстрирован примерами из современной российской практики. Новое издание...
Менеджер по юридическим операциям — это профессия, которой не учат в ВУЗах, но которая становится необходимой в юридических командах
Топовые эксперты
Реальные руководители из реальных компаний на практике внедрявшие инструменты Legal operations
25 часов практики
Задания, тесты, бизнес-кейсы...
Карта твоих результатов в процессе обучения:
Поймешь в чем твоя ценность для клиентов
Упакуешь это в продукт для консалтинга
Определишь цену и формат взаимодействия
Найдешь первых клиентов и получишь опыт ведения клиентов
Научишься закрывать клиентов на хорошие чеки с помощью моего подхода...
В книге представлен многолетний опыт автора по заготовке чая из кипрея. Большинство из того, что автору пришлось прочесть, увидеть и делать, критически переосмыслено на этих страницах. Изложен не только личный опыт, но и тщательно отобранная, научно обоснованная практика. Особое внимание уделено...
Энерго-технологии в городе и на природе.
Двухдневный семинар с полным погружением в энергетические и вибрационные технологии.
Данная запись относится к ранним семинарам, когда не было технических возможностей обеспечить хороший звук и видео.
В видео могут присутствовать шумы, затрудняющие...
Работа с персоналом в российских компаниях становится все более структурированной и упорядоченной. Многие фирмы стремятся выполнять ее собственными силами, не обращаясь к внешним провайдерам. Поэтому среди других эйчаров важную роль в компании начинает играть менеджер по оценке и аттестации...
Книга «Рестораны. Массовый подбор персонала» — отраслевая детализация ранее опубликованной книги «Массовый подбор персонала».
В этой книге автор рассказывает о текущих особенностях практики подбора персонала в ресторанном бизнесе, опираясь на свой опыт за последние 3 года. Книга живая, на ее...